11月3日上午，培訓在莊嚴而溫馨的開班儀式中拉開帷幕。公司人力資源部領導親臨現(xiàn)場并致辭，對18位新成員的加入表示最熱烈的歡迎。領導在致辭中強調(diào)：“你們是公司未來的希望，是驅(qū)動我們不斷向前的‘新力量’。希望你們能以此為新起點，快速融入，與公司共成長、共輝煌！”隨后，在《與公司共成長》的專題課程中，新員工們深刻理解了公司的發(fā)展歷程與戰(zhàn)略愿景，對即將投身的事業(yè)充滿了自豪感與使命感。
為使新員工迅速適應企業(yè)環(huán)境，本次培訓系統(tǒng)性地安排了企業(yè)規(guī)章制度的深入學習。課程涵蓋了《員工手冊》、企業(yè)管理制度、人力資源管理制度與入職要求、薪酬福利制度以及員工職業(yè)晉升通道管理制度。通過人力資源部資深講師的細致解讀，新同事們不僅明確了自身的權利與義務，更看到了清晰、廣闊的職業(yè)生涯發(fā)展路徑。一位新員工感慨道：“制度不再是冰冷的條文，而是我們職業(yè)道路上的‘護航艦’和‘指南針’，讓我們對未來充滿了信心?！?
作為一家專業(yè)的軸承制造加工企業(yè)，扎實的專業(yè)知識是每一位員工的立身之本。本次培訓的核心模塊聚焦于“軸承制造基礎知識”與“軸承制造加工工藝”的深度講解，由公司技術工程師傾囊相授。從軸承的結構分類到精密加工的每一個流程環(huán)節(jié)，新員工們系統(tǒng)構建了專業(yè)知識框架。
理論結合實踐，方能融會貫通。培訓特別安排了車間現(xiàn)場觀摩學習與企業(yè)文化展廳參觀環(huán)節(jié)。在機器的轟鳴聲中，新員工們親眼見證了原材料如何經(jīng)過一道道精密工序，最終變成一個個光潔如鏡的軸承成品，對“匠心制造”有了最直觀的感悟。而在文化展廳，通過一幅幅歷史圖片和一件件榮譽展品，大家深刻感受到了公司深厚的文化底蘊和追求卓越的企業(yè)精神。
“安全第一，預防為主”是企業(yè)永不松懈的生命線。本次培訓將《企業(yè)安全培訓》作為重中之重，詳細講解了生產(chǎn)安全、設備操作規(guī)范及應急處理流程。在培訓的最后，全體新員工均通過了嚴格的安全知識考試，將安全生產(chǎn)意識深植于心。
11月5日下午，培訓進入最終環(huán)節(jié)——綜合測驗與培訓效果評估。這不僅是對三天學習成果的檢驗，更是新員工們對自我提升的一次審視。大家認真作答，積極反饋，為此次集中培訓交上了一份滿意的答卷。
三天雖短，意義非凡。這是一次系統(tǒng)的學習，更是一次深刻的洗禮。從對行業(yè)的懵懂到對專業(yè)的認知，從彼此的陌生到團隊的凝聚，每一位新員工都完成了職業(yè)生涯一次重要的“蛻變”。今天，他們站在這個嶄新的起點，已然成為一股蓄勢待發(fā)的“海林新力量”。我們堅信，這股新鮮血液必將與公司同頻共振，共同譜寫更加輝煌的未來！
